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Sobre Isabel

Antes da falar dos meus serviços, é extremamente importante falar da minha formação como profissional de coaching.

Trabalhei 8 anos na maior empresa de bens de consumo do mundo, onde tive a oportunidade de liderar times de diferentes tamanhos (10 a 113 pessoas), diferentes níveis e nacionalidades. Durante este período tive a experiência como líder e liderado, conhecendo as maiores dificuldades que as pessoas enfrentam dentro de uma organização: conflitos de relacionamentos, metas inatingíveis, alta pressão, falta de conexão com os valores da empresa, construir uma carreira sólida e equilibrar a vida pessoal com a profissional.

Entre as funções de gerente de operações e de logística, descobri que a minha paixão era o coaching e desenvolvimento de pessoas, decidi então investir na minha capacitação e unir estes novos conhecimentos as poderosas ferramentas de gestão e construção de equipas de alta performance que eu já conhecia, comecei a atuar como COACH. Tenho 3 certificações diferentes, todas reconhecidas pelo órgão internacional IAC (International Association of Coaching), incluindo a mais completa, a de Master Coach, especializada em metas pessoais e desenvolvimento de carreira.

Dados de Identificação

Validados

NIF

Validado

Morada

Confirmada

Registo Criminal

Verificado

Email

Activo

Qualificação de perfil

Perfil Prata

Perguntas e Respostas

Descreva um projecto recente que tenha gostado de realizar. Quanto tempo durou a sua execução?

Dois projetos devem ser ressaltos. No 1º o cliente de coaching de carreira, precisava desenvolver a habilidade de falar em público e de ser mais empático. Terminamos o processo com 7 sessões e o cliente completamente satisfeito e a própria equipa reconheceu a sua melhora. O 2º projeto, de coaching de vida, o cliente precisava tomar uma grande decisão, se mudava ou não de país, pedindo demissão do seu trabalho atual e arriscando uma nova vida. Utilizei o modelo que criei de "Tomada de decisões em 4 passos" e ao final do processo, que durou 6 sessões, ele conseguiu ter todas as ferramentas para tomar a melhor decisão, com planejamento e sabedoria.

Tem um modelo de pricing standard para os seus serviços? Se sim, descreva em seguida os seus detalhes.

A sessão de alinhamento, para mapear a necessidade do cliente é gratuita, cobrando-se a partir do fechamento do contrato.

- Sessões de coaching de vida e carreira: 30 euros/hora

- Ferramenta de Tomada de decisão - 4 ferramentas + 1 sessão + 1 acompanhamento: 200 euros

- Análise comportamental DISC - Ferramenta online + 1 sessão - 90 euros

- Análise comportamental DISC - Ferramenta online + 6 Sessões de desenvolvimento - 220 euros

- Análise de inteligência emocional - Ferramenta online + 1 sessão - 90 euros

- Análise de inteligência emocional - Ferramenta online + 6 Sessões de desenvolvimento - 220 euros

- Criação de modelos de competências - 60 euros cada sessão e a quantidade de sessões varia de acordo com o tamanho da empresa

Tenho um selo de garantia e caso ao final do processo, o cliente não esteja satisfeito, continuo atendendo gratuitamente. Sua satisfação é garantida!

Como é que começou a trabalhar nesta área profissional?

Durante meus 8 anos como gestora de equipas de alta performance, conheci metodologias altamente eficientes de desenvolvimento pessoal, e descobri a minha vocação em ajudar as pessoas a encontrar soluções aos diferentes desafios pessoais e profissionais. Decidi aprofundar meus conhecimentos com certificações internacionais e desde que conclui as formações venho atuando como coach fora da empresa.

Que conselho daria a um cliente que esteja à procura de contratar um profissional na sua área de trabalho?

Procure profissionais que tenham certificações reconhecidas pela IAC (International Association of Coaching) ou ICF (International Coach Federation). Estes são órgãos sérios e com alto padrão de desempenho. Não contrate um coach pelo discurso, exija entender o método usado e quais são as garantias do processo.

Que curso(s) e/ou formação possui relacionados com o seu trabalho?

Todos os cursos abaixo são reconhecidos pela International Association of Coaching:

- Professional coach - Habilita-me a dar coaching de vida e carreira

- Executive Coach - Habilita-me a trabalhar dentro das empresas, desenvolvendo seus executivos

- Master Coach - Certifica-me pela experiência e conhecimentos adquiridos

- Analista comportamental DISC

- Analista de inteligência emocional Six Seconds

Qual é o seu processo típico para trabalhar com um novo cliente?

Primeiro uma sessão de alinhamento para que eu possa entender profundamente a necessidade do cliente e possa tirar todas as dúvidas sobre o meu trabalho. Em seguida envio por email a proposta do serviço e uma vez fechado o contrato, iniciamos imediatamente o projeto.

Que questões deve um cliente pensar antes de falar com um Profissional sobre o seu projecto?

Reflita sobre os seguintes pontos:

- O que você espera como resultado ao final do projeto?

- Qual o perfil de profissional que está a buscar?

- Como gostaria de ser tratado ao longo do projeto?

Com que tipos de clientes é que já trabalhou anteriormente?

A maioria dos meus clientes ocupam ótimos cargos dentro das empresas, sendo de liderança, gestão de projetos e processos, com idades entre 28-40 anos e estão em busca de novos objetivos profissionais dentro ou fora da empresa atual, formas de equilibrar melhor a vida pessoal e profissional e gerir melhor seu tempo.

Outros clientes, com idades entre 23-35 anos buscando metas pessoais relacionadas a melhorar relacionamentos, aumentar seus patrimônios e desenvolver novas habilidades.

A processar...

Tem a certeza de que quer desistir de publicar este pedido? Já respondeu a das questões.